7月7日，泸天化股份公司人才培养中心开启了一场新员工入职培训仪式。30余位充满活力与梦想的新成员汇聚于此，共同踏上了在泸天化的成长与探索之路。
本次培训为期四天，内容囊括了企业文化、新时代青年的使命与担当、如何做一名合格的技术管理人员、员工职业发展规划等多个核心模块，旨在助力新员工迅速融入团队，明晰个人成长轨迹。
培训团队阵容强大，公司领导、技术专家及部分部门领导亲临现场，为新成员传授宝贵经验。活动启动之初，公司纪委书记陈伟亲自登台，深入浅出地讲解企业文化。从企业理念到发展历程，从使命愿景到经营策略，全方位、多角度地展示了泸天化的独特风采。同时，陈伟特别强调了持续学习的重要性，激励新员工培养阅读的习惯，以知识为引擎，驱动个人不断成长。陈伟对新员工寄予了厚望，鼓励大家每日进步一点点，设定阅读小目标，在日积月累中实现自我超越。
在“新时代青年的责任与使命”中，杨洁结合时代特点，激励年轻一代勇于担当、敢于挑战。她强调，泸天化的未来需要每一位青年员工的共同努力与奋斗，并鼓励大家勇敢地承担起为泸天化发展贡献力量的重任。
在“如何做一名合格的技术管理人员”课程中，孙亚非结合公司实际生产装置、产品特性及工艺流程等，进行了深入浅出的讲解。她通过生动的案例分析与实践经验分享，帮助新员工理解技术管理的核心要求与职责所在，为他们在未来的工作中打下了坚实的基础。
后续的培训还将涵盖5S管理理念、员工职业发展规划等重要内容。5S管理培训将引导新员工养成良好的工作习惯，提升工作效率与品质；员工职业发展规划则为新员工勾勒出清晰的职业路径，助力新员工明确在公司的发展方向与目标。
相信通过四天入职培训，新员工们对泸天化的企业文化与发展有更深入的了解，也对自己的角色定位与职责有更清晰的认识。也将以更加饱满的热情、更加坚定的信念，投入到泸天化的各项工作中，与泸天化携手共进，共同书写辉煌的未来篇章。
